Kursus i sikkerhedskultur

Grønlands Erhverv tilbyder en spændende kursusrække, der stiller skarpt på at forbedre sikkerhedskulturen i de grønlandske virksomheder.

Arbejdsrelaterede ulykker sker desværre. Dette til trods for at virksomhederne opfylder alle krav til sikkerheden, som fx træning, sikkerhedsudstyr og vejledninger. Men en lige så vigtig forudsætning for en sikker arbejdsplads, er den kultur der er i og omkring virksomheden. Det er sikkerhedskulturen, der sammen med de værn vi kan sætte op, gør at vi kan reducere antallet af arbejdsrelaterede ulykker.

Derfor vurderer Grønlands Erhverv at et sikkert arbejdsmiljø og sikkerhedskultur ikke blot handler om at stille sikkerhedsudstyr til rådighed, men i lige så høj grad også er et spørgsmål om mentalitet og hvordan vi mennesker agerer.

Ledelsen skal gå forrest i at skabe en god sikkerhedskultur. Det drejer sig både om de krav, der stilles, men også den adfærd der udvises. For adfærd smitter, og ansvaret starter med ledelsen, man får kun en god effekt, hvis medarbejderne tager medansvar og bliver bevidste om hvordan kultur spiller ind på den måde vi agerer på.

Grønlands Erhverv udbyder et spændende kursus om sikkerhedskulturen, der giver dig en dybere forståelse for arbejdsmiljøkulturen i virksomheden. Viden og forståelse er afgørende for at vide hvor man skal sætte ind, hvis man vil udvikle sin sikkerhedskultur. Forbedring af virksomhedens arbejdsmiljø, kan potentielt forebygge arbejdsskader, forbedre kvalitet og effektivitet, samt økonomien i virksomheden.

Komponenterne i vores sikkerhedskultur og adfærd er bl.a. virksomhedens prioritering af sikkerhed, ledelsens fokus, den enkeltes motivation for og holdning til sikkerhed, samt den daglige indsats for at have et så godt arbejdsmiljø som muligt. Det handler om ledelse, samarbejde og forebyggelse! Og det kan du lære mere om på kurset.

Læs mere her

Relaterede nyheder

Gå-hjem-møde og kursus i udbudsregler

Nuna Advokater afholder sammen med Horten et gå-hjem-møde om de grønlandske udbudsregler, som vi håber kunne være intere...

Diversitet i grønlandske organisationer

Grønlands Erhverv har i 2022 og 2023 gennemført undersøgelser, hvor emnet diversitet berøres.Nærværende rapport er et pr...

Uddeling af priser fra ELFO-Fonden

Der er to elektrikerlærlinge der har opnået utrolig flotte resultater. Det er Minik Aronsen fra Paamiut, der har stået i...

Finansiering af projekter om bevarelse og bæredygtig udnyttelse af de levende ressourcer i Grønland

BestLife programmet er finansieret af EU. Det støtter natur- og miljøprojekter i områder, som ikke er en delaf EU, men s...

Certificering af bæredygtigt byggeri

Certificering af bæredygtigt byggeri i GrønlandDownload

ORIENTERING OM OPDATERINGER PÅ FAST TRACK OMRÅDET I SIRI

Grønlands Erhverv har dags dato modtaget nedenstående mail fra SIRI om opdateringer på Fast Track området.Dette frem...

INFORMATIONSMØDE FOR VIRKSOMHEDER OG BRANCHEORGANISATIONERTIRSDAG DEN 14. NOVEMBER 2023

Invitation til informationsmødeForsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse (FMI) gennemførerInvitation til...

Månedens virksomhed – ExploGreenland

     Det er altid inspirerende at høre, “hvordan de andre gør det”. Derfor fortæller Grønlands Erhve...

Tusagassiutitigut nalunaarut PSG-miit / Pressemeddelse fra PSG

Et nøje planlagt generationsskifte, store forandringer i selskabsstrukturen og et frasalg af koncernens aktiviteter i Ru...

Ny Råstoflov

Naalakkersuisut har iværksat en ny råstoflov. I vedhæftede dokument, der er udarbejdet af Nuna Law for GE, kan du læse l...

Nye lufthavn i Grønland og hvad så!

Grønlandskonference program Nuna Horten 2023Download

ARBEJDERNES KAMPDAG

1. maj er som bekendt arbejdernes internationale kampdag, og Grønlands Erhverv sender en venlig tanke til alle arbejdsta...