Kursus i sikkerhedskultur

Grønlands Erhverv tilbyder en spændende kursusrække, der stiller skarpt på at forbedre sikkerhedskulturen i de grønlandske virksomheder.

Arbejdsrelaterede ulykker sker desværre. Dette til trods for at virksomhederne opfylder alle krav til sikkerheden, som fx træning, sikkerhedsudstyr og vejledninger. Men en lige så vigtig forudsætning for en sikker arbejdsplads, er den kultur der er i og omkring virksomheden. Det er sikkerhedskulturen, der sammen med de værn vi kan sætte op, gør at vi kan reducere antallet af arbejdsrelaterede ulykker.

Derfor vurderer Grønlands Erhverv at et sikkert arbejdsmiljø og sikkerhedskultur ikke blot handler om at stille sikkerhedsudstyr til rådighed, men i lige så høj grad også er et spørgsmål om mentalitet og hvordan vi mennesker agerer.

Ledelsen skal gå forrest i at skabe en god sikkerhedskultur. Det drejer sig både om de krav, der stilles, men også den adfærd der udvises. For adfærd smitter, og ansvaret starter med ledelsen, man får kun en god effekt, hvis medarbejderne tager medansvar og bliver bevidste om hvordan kultur spiller ind på den måde vi agerer på.

Grønlands Erhverv udbyder et spændende kursus om sikkerhedskulturen, der giver dig en dybere forståelse for arbejdsmiljøkulturen i virksomheden. Viden og forståelse er afgørende for at vide hvor man skal sætte ind, hvis man vil udvikle sin sikkerhedskultur. Forbedring af virksomhedens arbejdsmiljø, kan potentielt forebygge arbejdsskader, forbedre kvalitet og effektivitet, samt økonomien i virksomheden.

Komponenterne i vores sikkerhedskultur og adfærd er bl.a. virksomhedens prioritering af sikkerhed, ledelsens fokus, den enkeltes motivation for og holdning til sikkerhed, samt den daglige indsats for at have et så godt arbejdsmiljø som muligt. Det handler om ledelse, samarbejde og forebyggelse! Og det kan du lære mere om på kurset.

Læs mere her

Relaterede nyheder

NY INFRASTRUKTUR, LOKAL ERHVERVSUDVIKLING I MANIITSOQ

GrønlandsBANKEN og Grønlands Erhverv i samarbejde med Kalaallit Airports afholdt i går den anden workshop i rækken, der ...

Grønland - gældende lov

Fødevarestyrelsen varetager en række opgaver på veterinær- og fødevareområdet i Grønland. Styrelsen optræder i den forbi...

Diversitet i grønlandske organisationer

Grønlands Erhverv har i 2022 og 2023 gennemført undersøgelser, hvor emnet diversitet berøres.Nærværende rapport er et pr...

Konference: Bæredygtigt byggeri i Grønland

GrønlandsBANKEN og DTU inviterer til konference for aktører i byggebranchen, i samarbejde med Inuplan, Rambøll og tntnuu...

Opfølgning på mødet mellem SIRI og Grønlands Erhverv august 2023

Det blev på mødet i august aftalt, at SIRI vil tilbyde et webinar i løbet af efteråret.Webinaret gennemføres den 15. nov...

”Rekruttering af arbejdskraft – den fælles udfordring”

Invitation til Fyraftens- / Gå-Hjem-møde for de grønlandske erhvervsdrivende, de grønlandske uddannelsesinstitutioner og...

Grønlands Erhverv offentliggør stor bosætnings- og demografianalyse

Grønlands Erhverv har netop offentliggjort sin omfattende analyse af den grønlandske bosætning og demografi. Analysen ha...

Business Angel – investering i iværksætteri

Hvis man drømmer om at vækste sin virksomhed,er der mange fordele ved at få private investorermed – såkaldte business an...

Glædelig Jul fra Grønlands Erhverv

Kære medlemmer af Grønlands ErhvervEndnu et spændende år som erhvervslivets største organisation er gået, og dermed ...

ERHVERVSUDVIKLING OG NY LUFTHAVN I QAQORTOQ

Grønlands Erhverv, GrønlandsBANKEN og Kalaallit Airports havde d. 24. oktober inviteret erhvervslivet i Sydgrønland til ...

Månedens virksomhed

September 2023Månedens virksomhed / KJ GREENLANDTo brødre Karl og Jens Jensen stiftede i 1992 entreprenørvirksomhede...

MØDE MED SIRI DEN 8. AUGUST kl. 13.00 i GE ELLER VIA TEAMS

SIRI´s kontor for Landbrug, der håndterer ansøgninger om opholds- og arbejdstilladelser for Grønland har planlagt at bes...